Facebook iPress Telegram iPress Twitter iPress search menu

Особливості формування бюджету компанії

iPress.ua
Особливості формування бюджету компанії
Фінансовий директор компанії "Велта". Юрій Пінчук. Фото: iPress.ua
Процес формування бюджету у кожному підприємстві відбувається згідно з власними внутрішніми правилами. Проте є декілька критеріїв, дотримання яких дозволить зменшити терміни приготування бюджету та витрати на цей процес, серед яких, регламентування, визначення дедлайнів та правил прийняття рішення.

Традиційний підхід до бюджетування, як правило, супроводжується деякими зайвими втратами часу, грошей та мотивації. Це зумовлено тим, що при підготовці бюджету відсутні правила, через які виникає затримка з прийняттям рішення. Часто це викликає також необхідність доопрацювання документу, виправлення помилок і, відповідно, виконується великий обсяг роботи.

Є кілька кроків для уникнення звичних бар'єрів і негараздів при формуванні бюджету:

1. варто чітко сформулювати правила та критерії прийняття рішення. Завдяки цьому, процес виглядатиме більш передбачуваним і заощадить час при прийнятті рішень.

2. передати контроль над дотриманням правил та критеріїв прийняття рішення на етапі підготовки бюджету;

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Чому знання важливі при веденні бізнесу

Ефективним бюджет буде у тому випадку, якщо його планування відбуватиметься ковзним методом. В компанії повинні розуміти, що послідовне планування – коли новий план формується після закінчення терміну дії попереднього – на практиці призводить до ще більших затрат.

Кращим методом є постійне формування бюджету на чотири квартали. Після завершення кожного з кварталів, бюджет переглядається і додається новий квартал. При такому методі планування є безперервним і дозволяє "заглянути" дальше, ніж лише на рік.


Інфографіка: "Велта"

Відповідно до цих критеріїв, процес бюджетування можна поділити на дві методики: традиційне бюджетування та процес постійного удосконалення.

Характеристики традиційного бюджетування: цілі – абсолютні величини; бюджет – статичний, річний; контроль проводиться лише за відхиленням від річного плану; мотивація на досягнення лише абсолютних цифр; ресурси розподіляються непрозоро.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: 5 причин почати бізнес без стартового капіталу

Процес постійного удосконалення: цілі – безперервне відносне покращення; бюджет – ковзний; контроль не за відхиленням від плану, а за трендами; мотивація на постійне відносне покращення; ресурси – доступні за запитом.

На практиці, чим більше ви часу витрачаєте на формування бюджету, тим більше коштів знадобиться на цей процес. Водночас скорочення термінів підготовки бюджету в три рази, дозволить у 8 разів зекономити витрати.

Правильне бюджетування:

При правильному формуванні бюджету, компанія отримує такі переваги:

  • більш передбачливі результати діяльності бізнесу;
  • узгодження джерел і направлення фінансування;
  • узгодження і перерозподіл податкових зобов’язань;
  • контроль над видатками;
  • узгодження грошових платежів і надходжень для уникнення "касових розривів";
  • системність процесу планування;
  • можливість делегування повноважень (при попередньому схвалені діяльності);
  • можливість встановити цільові показники для центрів відповідальності;

Саме планування бюджету не забезпечить вибору найкращого асортименту для виробництва та реалізації, не зможе дати оцінку обґрунтуванню окремих витрат і оцінити діяльність компанії або її підрозділів. Проте через бюджетування можна організувати процес для виконання цих дій.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Як завжди мати гроші: 7 порад

Система бюджетування повинна бути:

- відкритою;
- аналітичною;
- "ковзною";
- багатоваріантної;
- багатовалютною;
- регламентована;
- автоматизованою;

Результатом бюджетування є подання цілісної картини в плановому періоді, яка включає в себе:

  • майновий стан;
  • фінансові результати діяльності;
  • виплати та надходження грошових коштів;

Тому об'єктами планування є не окремі показники (параметри) діяльності, а всі операції підприємства/холдингу.

За матеріалами учасників фінансового форуму "IV CORPORATE FINANCE FORUM" Юрія Пінчука (фінансовий директор компанії "Велта") та Ольги Заремби (фінансовий директора Midland Development Ukraine)

Стоїцизм і ступор. Війни Марка Аврелія і Дональда Трампа – Тімоті Снайдер
Стоїцизм і ступор. Війни Марка Аврелія і Дональда Трампа – Тімоті Снайдер
Новий прем'єр-міністр Британії. Виснажені союзники чекають завершення десятиліття хаосу – Едвард Лукас
Новий прем'єр-міністр Британії. Виснажені союзники чекають завершення десятиліття хаосу – Едвард Лукас
Колбі розколов республіканців навколо України, Тайваню й НАТО. У Пентагоні вирішують, що насправді означає трампівське
Колбі розколов республіканців навколо України, Тайваню й НАТО. У Пентагоні вирішують, що насправді означає трампівське "Америка понад усе" – Washington Post
King Group запровадила антикорупційне навчання співробітників в межах ESG-стратегії
King Group запровадила антикорупційне навчання співробітників в межах ESG-стратегії
Засновник № 1 нового оборонного альянсу Європи. Нова система оборони має будуватися навколо української армії – CEPA
Засновник № 1 нового оборонного альянсу Європи. Нова система оборони має будуватися навколо української армії – CEPA
Україна знищує не лише пальне, а й здатність росії виробляти ракети. Тим часом Трамп тихо послаблює санкційний тиск на путіна – Філліпс О'Брайен
Україна знищує не лише пальне, а й здатність росії виробляти ракети. Тим часом Трамп тихо послаблює санкційний тиск на путіна – Філліпс О'Брайен
Повна хронологія справи
Повна хронологія справи "Трамп – росія". Трампа готують і везуть до Москви. Частини 6 та 7 – Крейг Анґер
Чому всі ненавидять штучний інтелект? Як техноолігархи самі створили хвилю спротиву – Пол Круґман
Чому всі ненавидять штучний інтелект? Як техноолігархи самі створили хвилю спротиву – Пол Круґман