RSS
CУСПІЛЬСТВО НОВИНИ

Українцям важливіші комфортні умови роботи, ніж зарплата

Тільки 8% офісних працівників змогли б за гроші працювати будь-де і ким завгодно
Майже кожен другий офісний працівник в Україні вважає, що висока зарплата не є найкращим показником хорошої роботи. Важливіше мати можливість кар'єрного росту, зручний графік та приємний колектив.
Українцям важливіші комфортні умови роботи, ніж зарплата Фото: coffeet.ru

Про це свідчать результати дослідження Міжнародного кадрового порталу hh.ua.

Дослідження показало, що 50% українських офісних співробітників подобається їхня робота, незважаючи на досить низьку оплату.

Ще третина стверджують, що вони працювали на низькооплачуваній посаді через неможливість знайти кращу роботу. Кожен десятий українець вибирав роботу тільки з високою оплатою, і лише 3% були завжди задоволені рівнем свого заробітку.

Також серед тих, хто "любив роботу не за гроші" більше жінок, ніж чоловіків (56% і 52% відповідно). Оскільки основними нематеріальними факторами привабливості роботи жінки частіше визначають такі характеристики, як зручний графік, "прозора" зарплата, соціальні гарантії, стабільність компанії, а чоловіки - фактори розвитку - можливість професійного росту або можливість заробляти більше в перспективі, цікаві завдання.

За словами фахівців, основним критерієм хорошої роботи зарплату назвали лише 8% опитаних.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Роботодавці занижуватимуть зарплату жінкам перед декретом, - юрист

Однак 46% респондентів все ж упевнені в тому, що якщо роботодавець платить добре, то і працювати його співробітники будуть краще. З іншого боку, стільки ж респондентів впевнені, що при поганих умовах праці, нецікавих завданнях і недружньому колективі ніякі гроші не допоможуть працювати ефективно.

Майже 40% респондентів були в ситуації, коли від звільнення їх утримувала тільки висока зарплата. З тих, у кого був подібний досвід, 16% працювали цілком комфортно - рівень оплати компенсував всі інші мінуси.

Крім того, майже половина співробітників (45%) хоч і не отримували особливого задоволення, але в цілому готові були терпіти. І ще для 39% опитаних "робота без любові за гроші" стала неприємним і обтяжливим випробуванням.

Дослідження також показало, що серед чоловіків більше тих, кому комфортно працювати тільки заради грошей (18% чоловіків і 12% жінок), а серед жінок - тих, кому така робота в тягар (44% жінок і 35% чоловіків).

Підписуйтесь на iPress.ua в соціальних мережах Twitter, Facebook та Google+. Будьте в курсі останніх новин. Якщо ви помітили помилку, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити редакцію
Розкажіть друзям!

Читайте новини також російською мовою.

НОВИНИ ПАРТНЕРІВ
НОВИНИ ПАРТНЕРІВ

КОМЕНТАРІ (0) +

Додати коментар

24 07 2013 16:14
МЕДІА
iPRESS РАДИТЬ
  • Андрій Осадчук: Важливо не просто зайти в парламент, критично важливо з ким туди йти"Я абсолютно переконаний, що однією із драм останніх десятиліть і драмою наших стосунків з олігархатом є фактична відсутність політичних партій, як незалежних суспільних інституцій, які мають відігравати ключову роль у представницькій демократії"
  • Алекс Лісітса: Похід в політику – це мій внутрішній протестАлекс Лісітса – український громадський діяч, провідний фахівець аграрного та харчового секторів економіки. Деякий час навчався та працював у Німеччині. Повернувшись до України, створив "Український клуб аграрного бізнесу", пізніше – очолив компанію ІМК. Зараз це підприємство котирується на Варшавській фондовій біржі, обробляє 123,9 тис га землі на Полтавщині, Сумщині та Чернігівщині, має елеваторні потужності 550 тисяч тонн
СТАТТІ